Tanpa terasa, kita sudah berada pada penghujung tahun. Selama hampir setahun ini pula kita sudah hidup bersama dengan pandemi. Ada yang sudah bisa beradaptasi dengan keharusan work from home, tetapi melihat keadaan jalanan sepertinya banyak juga yang tetap beraktivitas seperti biasa. Ada bisnis yang memang tidak bisa dikelola dari kejauhan, seperti industri manufaktur, rumah sakit, hospitality, serta…
Sekarang, banyak perusahaan yang sudah melihat diversity sudah menjadi suatu keharusan. Alasannya tidak hanya karena unsur kemanusiaan, tetapi juga finansial. Ternyata banyak perusahaan sudah membuktikan adanya kebinekaan dalam perusahaan dapat membawa banyak manfaat, seperti kreativitas, bahkan inovasi. Zaha Hadid yang terkenal dengan keunikan desainnya, pernah mengalami masa sulit ketika…
Seorang CEO senior berusia 55 tahun memanggil putranya dan berkata, “Saya mendapatkan sebuah pesan penting di WhatsApp yang ingin saya e-mail-kan ke seluruh karyawan. Bagaimana caranya?” Putranya mengatakan, “Kopi saja lalu kirim ke e-mail.” Sang senior mencoba dan mulai merasa frustrasi karena tidak berhasil melakukannya. Putranya kemudian mengirimkan pesan langkah…
Setiap karyawan memiliki gaya kerjanya sendiri. Demikian pula setiap generasi. Sudah sering kita mendengar komentar para baby boomers tentang anak-anak muda sekarang. Mulai dari mereka tidak memahami kepatuhan, banyak bicara sebelum menyelesaikan tugas, maunya serba instan, dan banyak lagi lainnya yang bisa jadi membuat sakit hati mereka yang mendengar. Saat ini, mereka memang menduduki…
Bila ditanya apakah berkembangnya Covid-19 ini dapat menjadi kesempatan bagi kita untuk mengembangkan diri? Secara spontan, kita pasti menggeleng. Krisis kesehatan dan finansial yang terjadi di seluruh dunia ini memicu timbulnya depresi. Melewati koridor bandara yang hampir semua kios dan restoran tutup membuat hati juga terasa kosong. Ini situasi yang menyadarkan kita bahwa era resesi di depan mata. Era…
